Ministerio de Desarrollo Humano

El personal de salud de la provincia pasa por una situación de agobio debido a los recortes de sueldos adicionales, guardias y extensión de los horarios de trabajo. Las autoridades aducen recortes en programas nacionales pero esto es absolutamente falso , mientras tanto se crean subsecretarías y hasta una auditoría para "perseguir" empleados.

“El 57% de los casos desde la SE 31 a SE 1 pertenecen a las últimas 4 semanas. Durante este período, se registraron 10.056 casos, de los cuales el 95 % se notificaron en la región NEA”, detalló el Boletín.

Lo llamativo del hecho es que habría perdido la vida en su domicilio y no bajo tratamiento  en alguno de los hospitales de la ciudad de Formosa.

Laura Filippini, médica contratada, igual que los despedidos, debería conocer cuales son los "derechos" adquiridos de los empleados porque sencillamente tiene una esposo que se desempeña en el fuero laboral.

En el hospital central, le comunicaron a un enfermero emblemático de emergencias de muchos años de desempeño laboral comprometido, que había tenido algunas publicaciones favorables a la campaña de Milei. De la misma manera  ocurrió con algunos enfermeros que se desempeñaban en el área de quirófanos.

Esta vez, aunque nuevamente hay una cercanía entre quienes pretenden desligarse de la culpa y los actuales residentes del Ministerio de Desarrollo Humano, ya habrían anticipado desde el quinto piso que no habrá rescate alguno de la mutual y sus "agujeros negros" por lo que la estrategia es cargar a la actual gestión de lo que habría desaparecido en la "anterior gestión".

Con la firma del Ministro de Desarrollo Humano, Aníbal Gómez, esta dependencia resolvió inhabilitar de forma especial y perpetua para ejercer la profesión de médico al Dr. René Cesar Castaño.

Una pequeña de aproximadamente 7 años de edad, llegó al Hospital de Palo Santo con el brazo fracturado. La hicieron esperar más de una hora y después se lo inmobilizaron (a falta de insumos) con cartón y vendas.

En el peronismo formoseño, “tragarse” sapos y perdurar con un perfil bajo puede significar un tiempo de no tan buena racha pero tarde o temprano existe la posibilidad de volver a la primera línea, no importa cuán terrible sea el alejamiento.

Una causa emblemática en donde se dieron todas las características enumeradas claramente en un abuso o acoso laboral relacionado a un profesional médico, al inicio de la feria judicial, ya habría tenido una potencial resolución de "falta de mérito".

La administración de los Hospitales de la ciudad de Formosa y del interior de la provincia pasan por el peor momento de desfinancimiento respecto de los Recursos Humanos. Los empleados no hablan por miedo a represalias pero cada vez hay menos personas trabajando para la provincia en salud.

Los licenciados en enfermería que se desempeñan en el Hospital, "Juan Domingo Perón", son los peores pagos de todos los Hospitales del sistema público de salud y con contratos "basura" sin estabilidad laboral. Ahora no les permiten tomarse vacaciones por el aumento de casos COVID 19.